Congés / Temps partiel / Disponibilité


Articles publiés dans cette rubrique

mardi 15 mars 2022

Demande de disponibilité

La disponibilité est la position du fonctionnaire qui, placé hors de son administration ou service d’origine, cesse de bénéficier de ses droits à l’avancement et à la retraite.
Il existe deux types de disponibilités :
La disponibilité de droit : elle ne peut être refusée et elle est accordée dès que (...)

mercredi 5 janvier 2022

Congés bonifiés

Le régime des congés bonifiés permet aux fonctionnaires, sous certaines conditions, de bénéficier d’une bonification de jours de congé pouvant s’accompagner d’une indemnité de cherté de vie ainsi que d’une prise en charge de leurs frais de voyage pour se rendre en Outre Mer.
Cela peut vous concerner si : (...)

jeudi 18 novembre 2021

Congés de formation pour l’année 2022-2023

Le droit à la formation, l’évolution de carrière et les mesures d’accompagnement pour la transition professionnelle sont très insuffisants dans notre profession, raison de plus pour bien faire valoir son droit au congé de formation !
Tous les personnels en position d’activité au 1er septembre 2022, (...)

mardi 16 novembre 2021

Temps partiel : campagne 2022-2023

La campagne pour les demandes de temps partiel est ouverte depuis ce mardi 16 novembre et se terminera le vendredi 26 novembre au soir.
La fin de la campagne ne signifie pas que vous ne pouvez plus demander de temps partiel !
Le temps partiel de droit Il ne figure pas dans le cadre de cette (...)

samedi 14 novembre 2020

Demande de temps partiel pour 2021-2022

La campagne académique pour les demandes de temps partiel est ouverte jusqu’au lundi 23 novembre 2020.

vendredi 4 septembre 2020

Nouveautés congé parental et disponibilité

Le décret n° 2020-529 du 5 mai 2020 (en pj) modifie les dispositions relatives au congé parental des fonctionnaires et à la disponibilité pour élever un enfant L’essentiel, trois nouveautés :
1/ sur le congé parental : on peut prendre 2 mois (voire 1) et non plus 6 obligatoirement. 2/ l’âge de (...)